如何快速从毕业生蜕变为「职场男性」？

?纽约，美国

「Good morning, Mr. Harris, thanks again for meeting with me earlier today.  I’m looking forward to working with you and the team.  As I mentioned, I’m willing to put up the hard work and buckle up for intensive travels when opportunities arise…」

魏晓在反复读完第三遍后，满意的微点了一下头，点击了「send」。

此时，手机突然震动了起来：「Jasmine」「张敏怎么突然在这个时间给我打电话，毕竟正常人类都已经进入深度睡眠了」。

正于琢磨之际，魏晓迟疑的接通了来电。

「Chris，大消息！赵大明天要离职了，具体什么情况我还在打听，我该怎么办啊？」

魏晓这相对平静的心情，突然有种蝴蝶在心中扑腾的感觉。

是机遇、挑战、还是不降，说不出。

但是这张训练有素的扑克脸还是把想表达的大部分感情隐藏住了。「好突然啊，不过应该是有更好的机会了。赵大佬做事一向稳重，所以我们静观其变吧。」比起自己的激动心情，张敏略微失望的听到Chris的回复，哦了一声，又寒暄了几句就挂掉了电话。

魏晓这脑筋转来转去，想了至少18种可能发生的原因以及每种情况所带来的变化。冥冥中，每种预想的情况都会和自己有关。

在床上翻来覆去的睡不着觉，魏晓索性跑到沙发上看电视。新闻频道呈现的全是混乱的世界局面。这些负面新闻从左耳进右耳出，魏晓睁着眼想到了自己刚从大学毕业的画面。

「初生牛犊不怕虎」应该是形容当时年轻气盛的自己最好的描述。在留学生还没有烂大街的时代，靠着自己的努力在国内应试高中的压力下学习SAT并拿着奖学金读完了美国本科，这一般人都会羡慕嫉妒恨的条件，几乎让自己觉得世界就在脚下。

带着Honor（荣誉）的毕业证，魏晓接到了很多面试的机会。

在刚开始的几家公司碰壁之后，魏晓终于放下了「架子」，向其中一位500强公司的HR询问了面试的feedback（反馈）。HR小姐姐看着有些气馁的魏晓，有些恻隐之心，就破例说了些心里话。

初轮申请这个职位的有大概200人，其中的20% 左右，约40个候选者拿到了电话面试；

电话面试在大部分情况下是核对面试者的资质和谈吐，就是所谓的fraud filter。第二轮有20-25%的成功率；

在第三轮有8-10人脱颖而出，拿到了面对面对谈的机会。在这8-10 人之中，所有面试者都已通过最基本的删选：学历、兴趣、课外活动、证书等一系列要求。所以大家都在一个起跑点；

面对面对谈一般有两层：第一层是和直接汇报主管，第二层是和部门主管。你觉得哪个更重要？

魏晓当时的回答是「都重要，但是部门主管更有话语权。」

HR笑了一下却摇了摇头。看着眼前这个充满困惑的大男孩，说「其实这两个都不重要，重要的是你能在面试中觉察两个主管的需求。」

1、从不同角度分析他们所提出的问题。汇报主管更在乎你的业务能力，具体到metrics evaluation。比如你完成一个task所需要的时间和资源。而部门主管更注重团队的整体步伐和一致性，以及部门全面发展的进程。

2、在面对面对话中，其实你的学习经历只会被短暂的提起。最重要的是性格匹配，以及怎样学以致用，把所学进化成应用，转化到工作上。

3、最重要的一点是回答问题只能让面试官了解你，但是提出适当的问题却能得知主管们的真正需求，从而用学术技巧来提供解决这些需求的工具。

距离魏晓从象牙塔破茧而出已过4年，从一个满腔热血的大男生，逐渐长成了运用热血解决问题的男人。

通过在工作上处处碰壁，魏晓从一个只谈自己的话题中心，变成了聆听者。

有一次，魏晓的一个新客户急需收到一批货物，但是如果按照公司流程走，先来后到是唯一对所有员工公平的政策。怎么解决呢？

魏晓在刚进公司的时候吃过一次闷亏，一个项目需要优先进行，所以魏晓找到了自己的主管Aaron想进行加急处理。

Aaron不仅没有帮助魏晓，还批评了他几句。联想到自己当初进入社会的狼狈样儿，Aaron的心软了下来，设身处地地站在魏晓的位置上帮他分析了一下。

遇到问题，需要上级或者其他部门的帮助都是正常的，但是在提出请求时，一定要过滤可能的解决方案。这样不仅可以节省时间，还能进一步了解对方的工作框架，在解决问题的过程中交到朋友。

魏晓在收到这个新的客户的要求后，没有太着急，完成了几个早上写下的「当天计划」后，找到了运营部平级的同事，提出了在不影响其他订单进程的情况下，用自己的时间来帮忙。

其实魏晓在进入公司碰了几次壁之后，变得更有耐心，并且利用闲余时间去各个部门帮忙，所以和大家的感情都还不错，而且掌握了一些和自己业务有关的技巧。

这次既没有破坏公司规定，还提前发了货。

当听到张敏传来的消息后，魏晓心情澎湃，最终认定赵大的离职是自己的机遇。

积累了4年的经验和从男孩到男人的蜕变也为自己加了分，应该去争取这个机会，来得早不如来得巧。

此时，厨房菱形的地砖上已映出一缕柔滑而瓷韧的晨光，新的一天开始了……

编者话：不知道这篇职场类小说的创作大家还喜欢吗？一些新颖，一些快乐。

编辑✎Keke

排版✎Eileen

监制✎Chen

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